招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
无锡信捷电气股份有限公司
项目管理工程师
薪酬福利：五险一金
发布时间：2024年8月23日
点击人次：3539
岗位职责：
岗位职责：
1. 组织制定项目计划，负责整体项目把控，保证项目进度、质量、成本、风险的有效把控；
2. 负责指导、处理、协调和解决产品项目中出现的问题，对项目开发过程中的风险提前预警，保证项目的正常运行，确保公司项目计划的按时完成，同时追踪针对风险点所采取的措施落实情况；
3. 负责组织项目评审，进度跟踪，识别项目风险，并制定措施予以规避；
4. 产品质量管理，并对各阶段遗留问题进行跟踪管理；
5. 负责管控，推进产品立项到转产的整个过程，做好研发中心与生产的对接；
6. 持续定期召集项目相关人员举行例会，进行周报管理，收集项目相关信息和数据，如人员、进度变更等；
7. 协助项目组对各个阶段工作的成功经验和失败教训进行总结，形成案例存储在统一的数据库，并推动共享、查询和继承应用。
岗位要求：
任职资格：
1. 电气自动化、机电一体化、项目管理类等相关专业，本科及以上学历；
2. 精通各种管理方法，能熟练运用项目管理工具；
3. 有较强的资源整合能力，人际沟通能力和组织能力；
4. 对品牌形象、定位与产品设计有深入理解，具有较强的结构化思维和分析能力。
投递说明：
2025届信捷电气校园招聘
其他描述：
薪资：基本月薪+绩效+年终奖金
本科：综合税前年薪9-18万
硕士：综合税前年薪16-35万
博士：综合税前年薪35-40万
基本福利：五险⼀⾦、带薪技术培训、节假⽇福利、生日福利、免费食宿、定期体检、年假、团建经费、每年定期调薪、优秀员⼯不定期调薪；
成长与发展：为每个岗位定制培养方案，例如“自动化系统集成工程师”培养方案为：带薪脱岗培训4个月，后入部门，再细分行业后培训1-2个月，从简易小项目逐步实现中大型项目的开发调试；
工作氛围：公司拥有年轻的团队，内部具有开放的氛围，新老员工通过互动交流分享经验，相互学习、提高，培养长远眼光和胆识，开拓事业发展空间。
无锡信捷电气股份有限公司(XINJE)是一家专注于工业自动化产品研发与应用的上市企业（股票代码603416）。主要产品有可编程控制器（PLC）人机界面（HMI）、伺服控制系统、变频驱动、智能机器视觉系统、基于示教的机器人，信息化网络等产品 系列及整套自动化装备。先后获得了江苏省高新技术企业、中国自动化年度创新产品奖、无锡市领军型创新企业、江苏省民营科技企业等荣誉，并取得了多项专利技术和业内首创的核心技术。
信捷电气目前拥有2000余名员工、占地面积10000平方米的办公大楼和60000平方米的独立厂房。在国内设立了40个办事处、170个代理商，覆盖全国各地；在海外，公司设有1个分公司和20个代理商，覆盖欧洲、美洲、东南亚、中东及非洲地区。
