招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
无锡信捷电气股份有限公司
AI算法工程师
薪酬福利：五险一金
发布时间：2024年8月23日
点击人次：2736
岗位职责：
岗位职责：
1. AI图像分类、分割、目标检测等算法的独立开发，针对相关算法问题做出相应的优化与改进；
2. AI算法在CPU、GPU、NPU等处理器上的部署，运算性能的优化；
3. AI算法在工业自动化领域的应用；持续跟踪行业最优实现，创新并超越；
4. 算法性能优化，算法检测效果达到工业检测需求，满足实时性与准确性；
5. 面向工业各领域的产品检测，通过AI推动工业检测自动化与智能化。
岗位要求：
任职资格：
1. 计算机体系结构类相关专业，硕士及以上学历；
2. 熟练掌握C、C++、Python，具备扎实的编程基础；
3. 熟练使用Caffe、Tensorflow、PyTorch及其它开源框架；
4. 熟悉回归，聚类，分类，推荐等常用的机器学习算法；熟悉数据分析、特征提取等数据挖掘相关流程；
5. 掌握机器学习相关基础理论知识。对以下一个或多个领域有所研究，包括：监督学习、半监督学习、联邦学习、时序预测、异常检测、AutoML、强化学习等。
投递说明：
2025届信捷电气校园招聘
其他描述：
薪资：基本月薪+绩效+年终奖金
本科：综合税前年薪9-18万
硕士：综合税前年薪16-35万
博士：综合税前年薪35-40万
基本福利：五险⼀⾦、带薪技术培训、节假⽇福利、生日福利、免费食宿、定期体检、年假、团建经费、每年定期调薪、优秀员⼯不定期调薪；
成长与发展：为每个岗位定制培养方案，例如“自动化系统集成工程师”培养方案为：带薪脱岗培训4个月，后入部门，再细分行业后培训1-2个月，从简易小项目逐步实现中大型项目的开发调试；
工作氛围：公司拥有年轻的团队，内部具有开放的氛围，新老员工通过互动交流分享经验，相互学习、提高，培养长远眼光和胆识，开拓事业发展空间。
无锡信捷电气股份有限公司(XINJE)是一家专注于工业自动化产品研发与应用的上市企业（股票代码603416）。主要产品有可编程控制器（PLC）人机界面（HMI）、伺服控制系统、变频驱动、智能机器视觉系统、基于示教的机器人，信息化网络等产品 系列及整套自动化装备。先后获得了江苏省高新技术企业、中国自动化年度创新产品奖、无锡市领军型创新企业、江苏省民营科技企业等荣誉，并取得了多项专利技术和业内首创的核心技术。
信捷电气目前拥有2000余名员工、占地面积10000平方米的办公大楼和60000平方米的独立厂房。在国内设立了40个办事处、170个代理商，覆盖全国各地；在海外，公司设有1个分公司和20个代理商，覆盖欧洲、美洲、东南亚、中东及非洲地区。
